心の教室｜帆を上げて出航し、「心」の生活を開く

新入社員が會社の文化の理念、基礎管理制度を熟知し、會社のチームに溶け込むことを加速させるために、會社人事行政部が主催し、深紫事業部が共催し、2022年第1四半期の第1期新入社員研修を共同で入念に組織した。

3月18日午前、訓練活動は予定通り行われた。今回のトレーニングは『會社概況と企業文化』、『基礎管理制度』、『後方勤務サービスガイド』などの內容をカバーしている。

仕事の心得共有の一環として、従業員代表たちは自分が入社して以來の仕事の狀況を聲高に語り、ここにいる新入社員たちに會社の良好な雰囲気と発展の將來性を実感させた。

すべての新入社員がそれぞれの職場にいることを期待して、

自身の強みと最大の潛在能力を十分に発揮することができ、

自分を高め続け、

個人の価値を実現！