春らしい3月、會社の人事行政部が主催し、固化事業部、モジュール事業部が協力し、共同で入念に組織した2022年第1四半期の第2期新入社員研修が開講され、26人の新入社員が參加した。
3月29日午前、訓練活動は予定通り行われた。今回のトレーニングは會社の『會社概況と企業文化』、『人事行政管理制度』、『財務清算管理制度』などの制度內容の解説、新舊社員の心得の共有、會社の新展示室の見學、會社社長の総括発言などの一環をカバーした。
會社社長の王永忠氏は最後の総括発言を行い、新入社員全員に切実な希望を提出した。會社は新入社員が會社と共に成長し、共に進歩し、會社の企業文化を深く融合し、穏やかな心理狀態で挑戦に直面し、長期的な堅持で自己価値を達成することを望んでいる。
今回の新入社員研修は新入社員の會社に対する理解をさらに強化し、新入社員の成長を促進し、より迅速に役を転換し、仕事の狀態に入り、優秀な優秀な人材になるために堅固な基礎を築いた。
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